ECyTE-UJED y STEUJED fortalecen la capacitación y formación continua del personal universitario

Con el propósito de impulsar la profesionalización, el desarrollo laboral y la actualización de los procesos institucionales, el Sindicato de Trabajadores y Empleados de la Universidad Juárez del Estado de Durango (STEUJED) y la Escuela de Ciencias y Tecnologías de la UJED (ECyTE-UJED) formalizaron un Convenio Específico de Colaboración y Coordinación Institucional en Materia de Capacitación y Formación Continua.

El acto estuvo encabezado por el director de la ECyTE, Luis Alejandro Torres Monreal, y el secretario general del STEUJED, José Francisco Olivas Quiroga, quienes estuvieron acompañados por las coordinadoras operativas de ambas instancias, Aurora Gurrola Rodríguez, por la unidad académica, y Janeth Guadalupe Arenas Soto, por parte del sindicato.

El convenio tiene como objetivo planear, organizar, impartir y acreditar cursos, talleres, diplomados y programas de actualización dirigidos al personal administrativo, secretarial, técnico y operativo de la UJED, con la finalidad de fortalecer sus competencias y responder a las nuevas necesidades del ámbito laboral universitario.

Durante la firma se destacó que el personal universitario constituye un elemento fundamental para el funcionamiento y desarrollo de la institución, por lo que esta colaboración permitirá acercar herramientas y conocimientos que favorezcan su actualización profesional y la adaptación a nuevos retos tecnológicos y operativos.

Asimismo, se resaltó la relevancia histórica de esta colaboración, al considerar que la ECyTE tiene sus antecedentes en la emblemática Escuela Comercial Práctica, cuya vocación estuvo vinculada desde sus orígenes con la formación, capacitación y preparación técnica. Esta tradición se fortalece y actualiza ahora mediante una propuesta acorde con las necesidades actuales de la comunidad universitaria.

Como parte de las primeras acciones derivadas del convenio, del 7 de septiembre al 28 de noviembre de 2026 se desarrolla un programa de capacitación integrado por seis módulos especializados con valor curricular e institucional: Gestión de la oficina digital; Comunicación escrita de alto impacto; Gestión del tiempo y productividad; Atención, protocolo y relaciones públicas; Gestión eficiente con inteligencia artificial; y Gestión y archivo documental.

La oferta formativa permanecerá abierta y flexible para incorporar nuevos cursos, talleres y diplomados que atiendan de manera oportuna los requerimientos y necesidades del personal universitario.

Con esta colaboración, el STEUJED y la ECyTE-UJED amplían las acciones de capacitación y actualización dirigidas al personal universitario, con una oferta orientada a fortalecer sus competencias y responder a las transformaciones del entorno laboral.